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Senior System administrator

CGI Information Systems and Management Consultants

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le juillet 15, 2021.

Job order
– J0621-1687
– Permanent Full Time Title Senior System administrator Category Infrastructure/Cloud City Montréal, Mississauga, Quebec, Canada Job Description Senior System administrator Position Description Join our Global Technology Operations Team We are looking for a Senior System Administrator with the following technologies:
•Windows
•Active Directory
•VMWARE You will be a part of a technical team supporting different domains and collaborate with multi clients/verticals.

There is many opportunities for learning and for your career development Your future duties and responsibilities
•Lead designs, specifications and work plans to meet established business and technical design requirements, approved architecture/technical standards, service levels, and continuous improvement.

•Look for ways to improve the infrastructure environment in regards to security, stability and sustainability.

•Provide mentorship to junior and operational team/assist to resolve escalated issues as required.

•Bring a solid understanding of current best practices and industry standards.

•Participate in root cause analysis of high priority (P1 & P2) operational failures; incorporate learnings into solution designs to prevent future failures.

•Build, review and maintain technical standards in conjunction with Operations and Enterprise architecture.

•Evaluate technical deviations from current standards, present technical deviation recommendations to stakeholders, and provide final approval as required.

•Research, select and deploy the best applicable technology for systems development/maintenance and production Operations.

•Identify impacts to existing infrastructure capacity.

•Evaluate non-functional characteristics including performance, availability, scalability, resilience.

•Review environments for production and non-production (development, test, QA, training) and provide recommendations for on-going improvement and sustainability.

•Work with Operations to ensure solutions are supportable, serviceable and meet business requirements & SLA’s.

•Identify software licensing impacts (where relevant).

•Ensure changes to existing services are made in a controlled manner: i.e.

include impact assessment in consultation with the business and technical owners, regression testing of any impacted systems, and planned migration into production.

•Install, configure and troubleshoot infrastructure, applications and software.

•Implement and document system administration procedures for operations coverage and end users.

•Maintain and update standards in configurations and optimize system designs.

•Participate in design and architecture of new systems and support tools solutions.

Required qualifications to be successful in this role
• Minimum 7 years of experience in Wintel server support and solution design capacity in Enterprise environments.

• Education: Undergraduate degree required in computer science, engineering, or related discipline with an information technology focus (preferred).

• Demonstrated ability to work both independently and with others.

•High level of creativity and innovation in problem solving.

High level of analytical ability to deal with complex problems.

•Relevant manufacturer technical certification in Wintel servers (hardware / software).

Other technical requirements:
•Enterprise class Windows Server operating systems 2003 to 2019 and supporting hardware (physical and virtual), software and tools.

Windows Server 2016 experience preferred.

•Windows Servers planning / design / deployment.

•Strong experience deploying and managing ESX Host VMware infrastructure.

Good troubleshooting skills in Vmware vCenter & ESXi servers.

•Citrix products and technologies including XenApp, XenDesktop, Xenmobile, and Sharefile would be preferred.

•A good understanding of Hypervisors (in particular VMware and Hyper-V) and virtualization of Operating Systems, networks, and storage from a design perspective would be beneficial.

•A good understanding of High Availability solutions such as clustering, load balancing, and replication.

•Work with Forests and Domains; Restructuring a Forest and Renaming Domains.

•Maintains the Group Policy infrastructure based on the policies and guidelines provided.

•Equipment, Software, Component and Services Monitoring.

•Performance and capacity planning, and recurring performance tuning.

•Authentication services.

•Network Time Protocol (NTP) time-sync services.

•File Transfer Protocol (FTP) and Secure File Transfer Protocol (SFTP/FTPS) services.

•Domain Name Services (DNS).

•Dynamic Configuration Host Protocol (DHCP).

•Out-of-band management (OOBM) access for Lights out Operation (LOM).

•Storage devices and sub-systems.

•Storage connectivity such as Power-path, Multi-Path IO (MPIO), Dynamic Multipath (DMP), FCIP, iSCSI.

•File systems and protocols, including NAS systems and file shares.

•Power shell or VB Shell programming scripts (highly desirable).

•TCP/IP networking.

•General server security and hardening best practices.

•Infrastructure systems integration with remote access and application delivery.

•Physical Data Centre requirements related to Infrastructure equipment (i.e.

physical space management, power, cooling and cabling requirements).

•An understanding of networks, storage / data protection, security services, databases and other infrastructure and application systems and how these integrate/interface with Wintel servers.

Other preferred requirements:
• Bilingual English and French (written and verbal).

• Eligibility to obtain government clearance (enhanced reliability to Secret level) as required.

Build your career with us.

It is an extraordinary time to be in business.

As digital transformation continues to accelerate, CGI is at the center of this change—supporting our clients’ digital journeys and offering our professionals exciting career opportunities.

At CGI, our success comes from the talent and commitment of our professionals.

As one team, we share the challenges and rewards that come from growing our company, which reinforces our culture of ownership.

All of our professionals benefit from the value we collectively create.

Be part of building one of the largest independent technology and business services firms in the world.

Learn more about CGI at www.cgi.com.

No unsolicited agency referrals please.

CGI is an equal opportunity employer.

In addition, CGI is committed to providing accommodations for people with disabilities in accordance with provincial legislation.

Please let us know if you require a reasonable accommodation due to a disability during any aspect of the recruitment process and we will work with you to address your needs.

Administrateur Systeme sénior
– Windows Job Description CGI est actuellement à la recherche d’un administrateur système windows senior possédant une expérience des technologies Windows/AD/VMware.

Le candidat retenu collaborera avec des collègues de domaines techniques, fonctionnels et administratifs dans la mise en place et le support de solution informatiques en ligne pour des entreprises clientes.

La personne qui obtiendra ce poste se joindra à une équipe dynamique pour travailler à des projets et sur des environnements hautement stimulants.

Vous aurez à travailler étroitement avec nos clients afin de contribuer à la rencontre de leurs objectifs et leurs réussites.

CGI offre également d’excellentes possibilités de formation et de développement de carrière.

Diriger des conceptions, des spécifications et des plans de travail qui respectent ou dépassent les exigences de conception commerciale et technique établies, les normes d’architecture et techniques approuvées, l’assurance qualité, les niveaux de service et les objectifs d’amélioration continue.

Your future duties and responsibilities
•Rechercher des moyens d’améliorer l’environnement des infrastructures en ce qui concerne la sécurité, la stabilité et la durabilité.

•Fournir un mentorat au personnel subalterne et opérationnel en aidant à résoudre les problèmes au besoin.

•Apporter une solide compréhension des meilleures pratiques actuelles et des normes de l’industrie.

•Participer à l’analyse des causes profondes des défaillances opérationnelles de haute priorité (P1 et P2) ; incorporer les apprentissages dans les conceptions de solutions pour éviter de futurs échecs.

•Créer, réviser et maintenir des normes techniques en collaboration avec les opérations et l’architecture d’entreprise.

•Évaluer les écarts techniques par rapport aux normes en vigueur, présenter des recommandations d’écarts techniques aux parties prenantes et fournir l’approbation finale au besoin.

•Recherche, sélectionne et déploie la meilleure technologie applicable pour le développement/la maintenance des systèmes et les opérations de production.

•Identifier les impacts sur la capacité des infrastructures existantes.

•Évaluer les caractéristiques non fonctionnelles, notamment les performances, la disponibilité, l’évolutivité et la résilience.

• Examiner les environnements de production et de non-production (développement, test, QA, formation) et fournir des recommandations pour l’amélioration continue et la durabilité.

• Travailler avec les opérations pour s’assurer que les solutions sont supportables, utilisables et répondent aux exigences commerciales et aux SLA.

•Identifier les impacts des licences logicielles (le cas échéant).

• S’assurer que les modifications apportées aux services existants sont effectuées de manière contrôlée : c’est-à-dire inclure une évaluation d’impact en consultation avec les propriétaires commerciaux et techniques, des tests de régression de tous les systèmes concernés et la migration planifiée vers la production.

•Installer, configurer et dépanner l’infrastructure, les applications et les logiciels.

•Mettre en œuvre et documenter les procédures d’administration du système pour la couverture des opérations et les utilisateurs finaux.

•Maintenir et mettre à jour les normes dans les configurations et optimiser la conception des systèmes.

•Participer à la conception et à l’architecture de nouveaux systèmes et solutions d’outils de support.

Required qualifications to be successful in this role Qualifications requises pour réussir dans ce rôle
• Au moins sept (7) ans et plus d’expérience dans le support de serveurs Wintel et la capacité de conception de solutions dans des environnements d’entreprise.

• Éducation : Diplôme de premier cycle requis en informatique, en génie ou dans une discipline connexe avec une spécialisation en technologie de l’information (de préférence).

• Aptitude démontrée à travailler à la fois de manière indépendante et avec d’autres.

•Niveau élevé de créativité et d’innovation dans la résolution de problèmes.

Haut niveau de capacité d’analyse pour traiter des problèmes complexes.

•Certification technique du fabricant pertinent dans les serveurs Wintel (hardware / software).

Domaines d’expertise technologique :
• Systèmes d’exploitation Windows Server de classe entreprise 2003 à 2019 et matériel de support (physique et virtuel), logiciels et outils.

Expérience Windows Server 2016 bénéfique.

•Planification/conception/déploiement de serveurs Windows.

• Solide expérience dans le déploiement et la gestion de l’infrastructure VMware ESX Host.

Bonnes compétences en dépannage sur les serveurs VMware vCenter et ESXi
•Les produits et technologies Citrix, notamment XenApp, XenDesktop, Xenmobile et Sharefile, seraient bénéfiques.

•Une bonne compréhension des hyperviseurs (en particulier VMware et Hyper-V) et de la virtualisation des systèmes d’exploitation, des réseaux et du stockage du point de vue de la conception serait bénéfique.

•Une bonne compréhension des solutions de haute disponibilité telles que le clustering, l’équilibrage de charge et la réplication.

•Travailler avec les forêts et les domaines ; Restructurer une forêt et renommer des domaines.

• Maintient l’infrastructure de stratégie de groupe en fonction des stratégies et des directives fournies.

• Surveillance des équipements, logiciels, composants et services.

•Planification des performances et de la capacité, et réglage récurrent des performances.

•Services d’authentification.

• Services de synchronisation de l’heure NTP (Network Time Protocol).

•Services de protocole de transfert de fichiers (FTP) et de protocole de transfert de fichiers sécurisé (SFTP/FTPS).

•Services de noms de domaine (DNS).

• Protocole hôte de configuration dynamique (DHCP).

• Accès à la gestion hors bande (OOBM) pour l’opération Lights out (LOM).

•Dispositifs et sous-systèmes de stockage.

• Connectivité de stockage telle que Power-path, Multi-Path IO (MPIO), Dynamic Multipath (DMP), FCIP, iSCSI.

•Systèmes de fichiers et protocoles, y compris les systèmes NAS et les partages de fichiers.

•Scripts de programmation Power Shell ou VB Shell (très souhaitable).

•Mise en réseau TCP/IP.

•Sécurité générale du serveur et meilleures pratiques de renforcement.

•Intégration des systèmes d’infrastructure avec accès à distance et livraison d’applications.

• Exigences physiques du centre de données liées à l’équipement d’infrastructure (c’est-à-dire exigences en matière de gestion de l’espace physique, d’alimentation, de refroidissement et de câblage).

•Une compréhension des réseaux, du stockage / protection des données, des services de sécurité, des bases de données et d’autres systèmes d’infrastructure et d’application et comment ceux-ci s’intègrent/s’interfacent avec les serveurs Wintel.

Autres exigences préférées :
• Bilingue anglais et français (écrit et verbal).

• Admissibilité à l’obtention d’une autorisation gouvernementale (fiabilité améliorée jusqu’au niveau Secret) au besoin.

Donnez un élan à votre carrière.

Le secteur des technologies de l’information (TI) connaît une période extraordinaire.

La transformation numérique des organisations continue de s’accélérer, et CGI est au premier plan de ce changement.

Nous accompagnons nos clients dans leur démarche numérique et offrons à nos professionnels des opportunités de carrière stimulantes.

La réussite de CGI repose sur le talent et l’engagement de nos professionnels.

Ensemble, nous relevons les défis et partageons les bénéfices issus de la croissance de notre entreprise.

Cette approche renforce notre culture d’actionnaire-propriétaire ainsi, tous nos professionnels bénéficient de la valeur que nous créons collectivement.

Joignez-vous à nous pour prendre part à la croissance de l’une des plus importantes entreprises indépendantes de services en technologies de l’information (TI) et en gestion des processus d’affaires au monde.

Pour en savoir davantage à propos de CGI : www.cgi.com.

Les candidatures non sollicitées provenant de cabinets de recrutement ne seront pas retenues.

CGI favorise l’équité en matière d’emploi.

De plus, CGI s’engage à offrir des accommodements aux personnes handicapées, conformément à la législation provinciale.

Veuillez nous indiquer si vous vivez avec un handicap nécessitant la mise en place d’accommodements raisonnables dans le cadre de notre processus de recrutement, nous collaborerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Skills Reference 831171