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Conseiller santé et sécurité

BRH

C'est un Contrat job à Quebec, QC publiée le novembre 17, 2022.

Brh est présentement à la recherche d’un Conseiller en santé et sécurité pour La Fédération des coopératives du Nouveau-Québec.

La Fédération des coopératives du Nouveau-Québec appartient à un groupement de 14 coopératives membres des communautés inuites situées le long des côtes de la Baie d’Hudson etde l’Ungava au Nouveau-Québec (ou Nunavik, tel qu’on le nomme actuellement).La FCNQ a été fondée en 1967 afin de fournir au mouvement coopératif en rapide croissance les pouvoirs et services nécessaires pour atteindre son but – Atautsikut/Ensemble – travailler pour l’essor collectif sans que personne ne soit oublié.

Sous l’autorité de Directeur principal, vous serez responsable de la conformité aux exigences de la sécurité au travail des opérations des filiales de transport minier de la FCNQ.

Responsabilités

Politiques de Sécurité

  • S’assurer que les opérations locales sont conformes aux lois, aux règlements et aux pratiques usuelles régissant la santé et la sécurité des personnes;
  • Participer à la rédaction des manuels de politiques et procédures de sécurité régissant l’ensemble des activités du département;
  • Identification des exigences des clients (compagnies minières ou autres), mise en place des procédures requises et voir au maintien des plans de prévention;
  • Participe à l’élaboration des politiques sur l’utilisation des équipements de protection personnel;
  • Représenter professionnellement la FCNQ et ses filiales en matière de conformité, santé et sécurité auprès de sa clientèle ainsi qu’avec les instances gouvernementales régissant ce secteur d’activité;
  • Responsable des achats d’équipements de protection et de sécurité;

Formation

  • Participer à la préparation et voir à l’application des programmes de formation adaptés pour le personnel ayant à manipuler des matières dangereuses ou à travailler dans des environnements à risque;
  • Voir à la conformité de la qualification du nouveau personnel et au maintien de leurs compétences;

Support aux opérations

  • Supporte le contremaître dans la mise en place de nouveaux outils et procédures
  • Apporte son support à l’optimisation de procédures (suivis de commande, facturation)
  • Toutes autres tâches connexes demandées par le superviseur immédiat.

Exigences

  • Baccalauréat dans une discipline pertinente;
  • 5 à 8 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Connaissance du secteur minier et/ou du secteur du transport un atout
  • Formation dans plusieurs des domaines suivants :
  • TMD, SIMDUT, cadenassage, espace clos, travail en hauteur, travail à chaud.

Connaissances

  • Connaissances du contexte de l’industrie minière dans les régions nordiques;
  • Très bonne connaissance des consignes sécuritaires de santé et sécurité au travail (Loi C-21, Loi SST, Règlement SST);
  • Bonnes connaissances de la suite Microsoft Office
  • Doit être capable de communiquer en Français et en Anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Habiletés

  • Posséder de très bonnes aptitudes pour les relations interpersonnelles;
  • Faire preuve d’autonomie et de leadership;
  • Sens de l’initiative, du jugement, de l’organisation et de la rigueur.

Condition de travail

  • Horaire sur rotation sur une base de 14 jours travaillés (11H par jour), 14 jours de repos