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Conseiller intégration des processus d’affaires

Banque Nationale

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le octobre 12, 2021.

Statut : Permanent Horaire : Temps plein Est-ce que tu as de l’intérêt pour analyser les besoins et proposer des solutions pour améliorer la performance des opérations?

As-tu déjà participé à la réalisation de projets ayant un impact sur la rentabilité et l’efficacité des opérations?

Aimes-tu faire des recommandations et influencer différentes parties prenantes?

Joins-toi à une équipe où ton rôle consistera à prendre en charge la livraison d’initiatives d’affaires au sein des opérations Ce poste peut être localisé partout au Québec et en Ontatio.

Au quotidien, être Conseiller, Intégration des processus d’affaires, c’est assister à des tribunes de projets et de transformation pour partager ton expertise, c’est collaborer au design et à l’implantation de nouveaux processus et finalement c’est aussi s’assurer que les processus actuels demeurent pleinement efficaces et, au besoin, proposer une stratégie de mise à niveau.

Dans un premier temps, tu seras appelé à travailler au niveau des processus de conciliation et de ségrégation des titres.

Au fil de ton évolution, tu pourras grandir en découvrant les processus des autres équipes dont Centre de documentation des contreparties, Paramètres de marché et Conformité opérationnelle.

Tes principaux défis : Déterminer les besoins d’affaires, recommander les solutions optimales et participer à la formation et la gestion du changement; Communiquer pro activement les enjeux et les risques à la direction; Représenter la Direction principale Activités transversales au sein de différentes initiatives et influencer l’adhésion des parties prenantes à l’égard des processus proposés.

Plus spécifiquement, tu auras à : Participer/prendre en charge la livraison de différents projets de nature sectorielle ou transversale; Identifier et évaluer les impacts des changements sur les processus, procédures, etc; Analyser la performance des processus sous ta responsabilité et faire des recommandations d’améliorations; Participer activement à la définition des processus cibles et des besoins d’affaires; Coordonner des projets d’amélioration au sein de l’unité d’affaires; Identifier les opportunités de transformation, contribuer à la rédaction de «business case» et au déploiement d’initiative; Comprendre de façon détaillée les processus bout-en-bout et les interrelations entre les différents processus et intervenants impliqués.

Exigences : Baccalauréatconnexe au secteur d’activité (Administration, finance, comptabilité, etc.) et plus de 5 années d’expérience pertinente; Connaissance approfondie des valeurs mobilières et instruments dérivés; Intérêt pour la gestion de projets/livraison d’initiatives en mode agile (un atout important); Connaissance de Accurate, Murex et ISM/OSS (un atout important); Facilité à gérer de multiples priorités et orienté vers les résultats; Capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’initiative, prise en charge et autonomie; Démontrer un fort intérêt et une bonne compréhension de l’analyse de données «Data savyness»; Fortes habiletés relationnelles et de communication; Bilinguisme essentiel (parlé/écrit) français et anglais.

Tes Avantages Dès ton embauche nous te proposons plusieurs avantages pour que tu puisses t’épanouir.

En plus d’une rémunération compétitive, nous offrons plusieurs avantages flexibles pour toi et tes proches: Programme santé et bien-être incluant de nombreux avantages Assurance collective flexible Régime de retraite à prestations déterminées Régime d’acquisition d’actions Programme d’aide aux employés et à leur famille Services bancaires préférentiels Programme d’implication dans la communauté Télémédecine Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Ces avantages ne sont que quelques-uns des multiples options qui s’offrent à toi.

Dans le contexte de pandémie que nous vivons, plusieurs mesures additionnelles sont mises en place pour favoriser ta santé, ta sécurité et ton bien-être.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaborations modernes favorisent une expérience employé agréable.

Nous accordons une grande place aux idées des employés.

Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens.

Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens.

Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration.

L’inclusion est au cœur de nos engagements.

Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement.

Si tu as besoin d’accommodement, n’hésites pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Prêt à entreprendre tes ambitions?

LI-CB1 Offre d’emploi publiée le : 2021-10-13 Date de retrait : 2021-10-18 Domaine d’emploi : TI Numéro du poste : OPE002SG