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Coach Agile

Transition Services Conseils

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le juin 2, 2021.

Transition Services Conseils est présentement à la recherche de Coachs Agiles pour se joindre à notre équipe. Si tu es une personne autonome et qui se nourrit de défis, alors cette offre d’emploi est exclusivement pour toi !

Qui sommes-nous ?

Transition Services Conseils œuvre à titre de partenaire-conseils dans le domaine de la transformation numérique et des ressources informationnelles depuis plus de 18 ans. Nous offrons une gamme élargie de services en gestion et en optimisation des TI et des organisations.

La personne qui se joindra à nous aura la chance de travailler pour un employeur de choix au sein d’une équipe reconnue pour son expertise de haut niveau. Transition offre un milieu à échelle humaine alliant gestion de proximité et opportunités de développement professionnel accéléré.

Description du poste

Dans le cadre de ce mandat, la ressource devra accompagner les équipes d’exploitation du client afin de mettre en place un Kanban et faire évoluer la culture d’agilité des équipes (escouades) de la direction. L’accompagnateur agile devra intervenir auprès des ressources de façon individuelle et en groupe. De plus, cette ressource devra aussi s’arrimer avec les autres accompagnateurs agile du client afin d’intervenir de façon uniforme et concertée. L’accompagnateur agile doit posséder beaucoup de leadership et un grand sens pédagogique en plus d’être axé sur les résultats.

Description des tâches

• Mettre en place des stratégies d’accompagnement et d’encadrement autour des collègues et leurs équipes de réalisation alignées sur les cibles de résultats à atteindre, de la situation d’intervention et du niveau de maturité Agile existant;
• Implanter des bases et des procédés Agiles auprès d’équipes de réalisation dans un contexte de transformation organisationnelle Agile;
Produire du matériel de formation, diffuser le contenu et organiser des ateliers d’amélioration pratique auprès des équipes de travail ainsi qu’à leurs supérieurs;
• Participer à la conduite du changement en lien avec la transformation de culture que suscite la mise en place d’un mode agile;
Prendre part dans l’implantation de tactiques et les grandes orientations de transformation numérique et agile de nos clients.

Exigences

1. Posséder huit (8) années d’expérience professionnelle en technologies de l’information.

2. Posséder la certification Scrum Master.

3. Posséder trois (3) années d’expérience en implantation d’approches Agile.

4. Avoir été accompagnateur Agile dans deux (2) projets utilisant les approches de développement Agile.